延迟退休即将来临

关于延迟退休的原因，不用说，大家都明白。

官方强调了几个数据:

1、 我国现行法定退休年龄为男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。这是50年代制定的，已经不合时宜。

2、 上世纪50年代，中国人预期寿命是40多岁，2023年，中国人均预期寿命已达78.6岁。

3、 从人口出生情况来看，中国从2022年起出现人口负增长，2023年延续负增长态势。:2023年末全国人口140967万人,比上年末减少208万人。全年出生人口902万人,比上年减少54万人,出生率为6.39‰;死亡人口1110万人,死亡率为7.87‰。

4、人口老龄化。根据民政部发布的数据，截至2023年底，全国60周岁及以上老年人口29697万人，占总人口的21.1%，其中65周岁及以上老年人口21676万人，占总人口的15.4%。

据预测，2035年左右，60岁及以上老年人将突破4亿，占比超过30%，进入重度老龄化阶段。到2050年前后，我国老年人口规模和比重将达到峰值。

这些原因和理由，已经不重要了。重要的下面两点：

第一， 延迟退休方案怎么实施？

这是关系千万人切身利益的大事情。

官方还没有公布具体方案。但公布了原则：“按照自愿、弹性原则，稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革”。

第二， 将带来什么影响？

——60岁以后上班将成为新常态。单位招聘员工45岁以下的规定，将显得过时。

——社会财富将更多集中在中老年人的身上。无论做那种产品的营销，都要更有针对性。

——不要对未来的退休金抱有大的期望值。

锻炼好身体，身心健康迎接老龄化时代。

做好财务安排，未来养老一不靠子女，二不靠国家，还是要靠自己。